- 会社名
- 株式会社SmartHR
- 業界
- IT・ソフトウェア全般
- 雇用形態
- 正社員
- 推定年収
- 450～900万円
- 想定年収コメント
- 成果給有 昇給有 賞与年2回 ※上記は推定年収で、経験等を考慮して決定いたします。
- 予定勤務地
- 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
- 最寄り駅
- 六本木一丁目駅
- バス・徒歩
- 徒歩1分
- 仕事の内容
- SmartHRでは、激化する市場環境の中で競合差別化を保ち市場シェアを獲得していくために、総合的なマーケティング活動を推進しています。
今回募集するブランドマーケティング領域のポジションも、その中の重要な役割を担っています。
【業務内容の詳細】
課題特定力と企画立案力が高い水準で求められるポジションになります。
■ブランドへの信頼や愛着を向上するのための現状分析・重要課題の特定
■課題解決にあたっての戦略設計と施策の企画プランニング（戦略PRなどの観点も含めつつ、状況に応じた最適なアウトプット手法でのプランニングが求められます）
■施策実施までの全体ディレクションおよびクリエイティブディレクション（戦略の設計・社内外の関係者との密なコミュニケーション・制作ディレクションなど）
■社内関係者や制作パートナーとのコミュニケーション
■アンケートや市場調査を用いた効果検証
- 必要な経験・能力等
- 【必須スキル】
■特定のブランドへの信頼や愛着を醸成するための顧客向け新規施策を、企画担当としてプランニングし、実行した経験（何らかの新規性のある企画を考案した実績が必須）
■上記に付随し、多くの関係者を巻き込む全体ディレクションやクリエイティブディレクションを実行した経験
■SmartHRのミッション・ビジョン・バリューへの共感
【歓迎スキル】
■広告代理店やPR会社、クリエイティブブティック、事業会社などで、ブランディング施策の企画を担当した経験（大規模の施策も含む）
■ブランドを軸に置いたマーケティング活動の経験
■ブランディングを目的とした大型イベントの企画・ディレクション経験
■ブランディングを目的としたコンテンツの企画・編集・ディレクション経験
【求める人物像】
■前例がなくとも最適な手法を考えられる柔軟な発想力や、社会の文脈に乗せて自社のメッセージを広げる戦略PR的な思考力を持っている方。
■自社と顧客・社会の状況を深く洞察し、人の心に残るコンセプトや企画を0から立案できる方。
■社内外問わず人を巻き込み、力を引き出し、難易度の高いプロジェクトを形にできる方。
■未経験領域の仕事にも臆さず、自分の経験やスキルを積極的に広げていける方。
ビジネストレンドだけではなく、現代社会で起こる事象に幅広く興味を持っている方。
- 募集職種
- クリエイティブ(プランナー、ライター)
- 就業時間
- 10時0分～19時0分
- 年間休日日数
- 120日
- 休日休暇
- 土日祝休み 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇
- 備考
- ■クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・運営・販売
「入退社の書類作成」「社会保険・労働保険の各種手続き」等を、かんたん、シンプルにするクラウド型のソフトウェア。
★4年連続労務管理クラウドシェア No.1「SmartHR」
★クラウド型人事労務システム満足度 No.1
登録社数50,000社以上と様々な業界・企業の業務効率化を進めております。
サービス利用継続質率も99％と高い実績がございます。
入社手続きや年末調整などの多様な労務手続きをペーパーレス化し、データとして蓄積。勤怠や給与計算システム等との連携により、様々なデータの一元管理も可能です。さらにSmartHRに蓄積した従業員データを活用できる人材マネジメント機能により、働きたい職場環境の創出に貢献します。ビジョン「労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる。」
バリュー「自律駆動」
★平均年齢32.9歳/幅広いバックボーンをお持ちの方で構成されております！
★福利厚生が充実しており、働きやすさに加え育児のサポート体制もございます！
