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  • 【埼玉】自動車ローンの審査スタッフ=プライム上場/業界トップ3に入るオートローン企業=|プレミアグループの求人
    • NEW
    • 年間休日120日以上
    • 土日休み
    • 完全週休二日
    • 未経験OK
    • 賞与あり
    • 産休、育休取得実績あり

    【埼玉】自動車ローンの審査スタッフ=プライム上場/業界トップ3に入るオートローン企業=|プレミアグループの求人

    プレミアグループ株式会社
    推定年収
    400~600万円
    予定勤務地
    埼玉県
    仕事の内容
    新車・中古車問わず、分割払・ボーナス併用払いが可能な「オートクレジット」というクレジットサービスを運営。 本ポジションでは、クレジット利用が可能かを判断する【審査】という非常に重要な業務を担当していただきます。 ★ファイナンス領域はプレミアグループでも6割の売り上げを占めており、非常な重要なポジションでございます。 【業務内容】 ■受付・入力(申込内容の確認・PC入力。加盟店や担当営業からの電話対応) ■審査(申込内容をもとに、お客様のクレジット利用可否を判断) ■申込内容の確認電話(審査を通過された客様に申込内容の最終確認) 【部署】 プレミア(株)へ出向  東日本クレジットセンター(埼玉)/西日本クレジットセンター(大阪)
    必要な
    経験・能力等
    【必須スキル】 ■電話・簡単なPC入力に抵抗がない方 ■営業・コールセンター・接客業などの経験 【歓迎スキル】 ■オートクレジットなどの信販業界での営業経験をお持ちの方 【本ポジションの魅力】 審査という業務は単なる事務作業ではございません。 お客様の審査通過のために、必要な情報を加盟店や担当営業に能動的に取りに行く必要があり、正確かつスピード感のある業務を求められます。 社内でも新卒で審査ポジションに配属され経験を積んでから、別事業部への異動が行われており、社内でも登竜門なポジションとなっています!
  • 【名古屋】キャリアアドバイザー /未経験OK/ 年休125日/インセンティブあり|JHRの求人
    • NEW
    • 年間休日120日以上
    • 土日休み
    • 完全週休二日
    • 未経験OK
    • 急募
    • 第二新卒が活躍
    • 福利厚生充実

    【名古屋】キャリアアドバイザー /未経験OK/ 年休125日/インセンティブあり|JHRの求人

    JHR株式会社
    推定年収
    300~720万円
    予定勤務地
    愛知県
    仕事の内容
    同社のキャリアアドバイザーとして、求人企業と候補者様の最適なマッチングをしていただきます。 【具体的には】 ・求職者の就職、転職相談企業紹介キャリアプランニング ・将来についてのアドバイス・履歴書の添削、書き方指導 ・面接ロープレ、質疑応答のアドバイス・就業後のフォローアップ 【担当者のおすすめポイント】 担当のおすすめポイントは未経験でも活躍できる環境と魅力的なインセンティブ制度でございます。同社で活躍しているCAのほとんどは、業界未経験者です。例えば、商社営業や自動車ディーラースタッフ、不動産営業、人力車を走らせていた方や、バーの店員などバックグラウンドは多種多様です。しっかりとしたフォロー体制、研修制度のもと業界未経験から活躍頂くことが可能です。また、同社では、求職者の内定承諾数や目標達成といった実績・頑張りに応じて、インセンティブと達成金を支給しています。インセンティブの支給額は、経験を問わず平均的に月5万円~10万円を記録。上限はないため、それ以上の額を得ることも可能です。実際に未経験ながら入社1年目で月収80万円を手にした社員もいます。
    必要な
    経験・能力等
    【必須条件】 ・顧客折衝経験1年以上 【歓迎条件】 ・ベンチャーマインドのある方
  • 【東京】キャリアアドバイザー /未経験OK/ 年休125日/インセンティブあり|JHRの求人
    • NEW
    • 年間休日120日以上
    • 土日休み
    • 完全週休二日
    • 未経験OK
    • 急募
    • 第二新卒が活躍
    • 福利厚生充実

    【東京】キャリアアドバイザー /未経験OK/ 年休125日/インセンティブあり|JHRの求人

    JHR株式会社
    推定年収
    300~720万円
    予定勤務地
    東京都
    仕事の内容
    同社のキャリアアドバイザーとして、求人企業と候補者様の最適なマッチングをしていただきます。 【具体的には】 ・求職者の就職、転職相談企業紹介キャリアプランニング ・将来についてのアドバイス・履歴書の添削、書き方指導 ・面接ロープレ、質疑応答のアドバイス・就業後のフォローアップ 【担当者のおすすめポイント】 担当のおすすめポイントは未経験でも活躍できる環境と魅力的なインセンティブ制度でございます。同社で活躍しているCAのほとんどは、業界未経験者です。例えば、商社営業や自動車ディーラースタッフ、不動産営業、人力車を走らせていた方や、バーの店員などバックグラウンドは多種多様です。しっかりとしたフォロー体制、研修制度のもと業界未経験から活躍頂くことが可能です。また、同社では、求職者の内定承諾数や目標達成といった実績・頑張りに応じて、インセンティブと達成金を支給しています。インセンティブの支給額は、経験を問わず平均的に月5万円~10万円を記録。上限はないため、それ以上の額を得ることも可能です。実際に未経験ながら入社1年目で月収80万円を手にした社員もいます。
    必要な
    経験・能力等
    【必須条件】 ・顧客折衝経験1年以上 【歓迎条件】 ・ベンチャーマインドのある方
  • 【大阪】キャリアアドバイザー /未経験OK/ 年休125日/インセンティブあり|JHRの求人
    • NEW
    • 年間休日120日以上
    • 土日休み
    • 完全週休二日
    • 未経験OK
    • 急募
    • 第二新卒が活躍
    • 福利厚生充実

    【大阪】キャリアアドバイザー /未経験OK/ 年休125日/インセンティブあり|JHRの求人

    JHR株式会社
    推定年収
    300~720万円
    予定勤務地
    大阪府
    仕事の内容
    同社のキャリアアドバイザーとして、求人企業と候補者様の最適なマッチングをしていただきます。 【具体的には】 ・求職者の就職、転職相談企業紹介キャリアプランニング ・将来についてのアドバイス・履歴書の添削、書き方指導 ・面接ロープレ、質疑応答のアドバイス・就業後のフォローアップ 【担当者のおすすめポイント】 担当のおすすめポイントは未経験でも活躍できる環境と魅力的なインセンティブ制度でございます。同社で活躍しているCAのほとんどは、業界未経験者です。例えば、商社営業や自動車ディーラースタッフ、不動産営業、人力車を走らせていた方や、バーの店員などバックグラウンドは多種多様です。しっかりとしたフォロー体制、研修制度のもと業界未経験から活躍頂くことが可能です。また、同社では、求職者の内定承諾数や目標達成といった実績・頑張りに応じて、インセンティブと達成金を支給しています。インセンティブの支給額は、経験を問わず平均的に月5万円~10万円を記録。上限はないため、それ以上の額を得ることも可能です。実際に未経験ながら入社1年目で月収80万円を手にした社員もいます。
    必要な
    経験・能力等
    【必須条件】 ・顧客折衝経験1年以上 【歓迎条件】 ・ベンチャーマインドのある方
  • 【関東】事務職/未経験歓迎/年休120日以上/福利厚生完備|マンパワーグループの求人
    • NEW
    • 年間休日120日以上
    • 土日休み
    • 完全週休二日
    • 未経験OK
    • 従業員数1000人以上
    • 第二新卒が活躍
    • 残業月20時間以内
    • 福利厚生充実

    【関東】事務職/未経験歓迎/年休120日以上/福利厚生完備|マンパワーグループの求人

    マンパワーグループ株式会社
    推定年収
    288~302万円
    予定勤務地
    東京都
    仕事の内容
    マンパワーグループの社員として同社の契約企業先で事務職をご担当頂きます。 【具体的には】 ■PCによるデータ入力・集計 ■各種資料作成 ■伝票整理、経理補助 ■電話やメールの対応 ■受発注業務のサポート  【担当者のおすすめポイント】 同社のおすすめポイントは未経験の方でも安心してスキルを付けられるような充実な研修とフォロー体制が整っていることです。2週間の研修やeラーニングのスクール受講などから、社員一人一人に合った研修をご案内しますので、安心してスタートできます。社員全員に2名のフォロー担当者がつきまして、1名は悩みや相談の聞き役、もう一名は職場環境の改善が進むように配属先に打診するなど、社員が配属先で孤立せず、気持ちよく働けるような仕組みづくりにとことん力を入れてます。
    必要な
    経験・能力等
    【必須要件】 ・笑顔で明るくコミュニケーションがとれる方。 ・積極的に物事に取り組むことができる方。(成長意欲) ・オフィスワークとしてのキャリアを積みたいと考えている方。 【歓迎要件】 ・事務職経験のある方 ・営業職、コールセンター経験のある方歓迎
  • 【全国】CADオペレーション職|夢真の求人
    • NEW
    • 年間休日120日以上
    • 土日休み
    • 未経験OK
    • 賞与あり
    • 産休、育休取得実績あり
    • 急募
    • 従業員数1000人以上
    • 第二新卒が活躍
    • 福利厚生充実

    【全国】CADオペレーション職|夢真の求人

    株式会社夢真
    推定年収
    300~320万円
    予定勤務地
    東京都
    仕事の内容
    建築プロジェクトの運営・管理をお任せします。 【主な仕事内容】 最新CADを使った建築図面の作図・修正等、建築プロジェクトの起点となる建築図面の作図です。中途入社の9割が未経験からスタートしています。まずは正社員として入社後、社内研修を実施いたします。 実務経験がある専門の講師も複数在籍しています。 【仕事の魅力】 ・希望年収に合わせた環境の案件をご紹介 ・時短勤務、週3日勤務などの条件も可能 ・サービス残業一切なし(残業代は1分単位で支給) ・現場配属後は専属スタッフが継続サポート 【社内の雰囲気】 当社で働く最大の魅力は、1社だけでは体験できない、さまざまなプロジェクトに参加できること。 これまでの経験や得意分野を存分に発揮していただける環境です。 残業代やボーナスはもちろん、福利厚生制度も充実。 安心して仕事に取り組んでいただけるようサポート体制を整えています。 建築・土木・設備・電気など、さまざまな分野から経験者を募集します。 あなたの志向・ライフスタイルに合った働き方を実現してください。
    必要な
    経験・能力等
    ★未経験歓迎★ 【必須スキル】 ・普通自動車運転免許 ※エリアによってはマイカー通勤必須となります。 中途入社の社員も9割が未経験からスタートしています! 実務経験がある各部門の専門の講師が充実した研修を実施いたしますので配属後も安心です。 やる気・コミュニケーション能力がある方のご応募お待ちしてます!
  • 医療機器営業 ※適性に応じて担当商材を打診します =米国1位のCSO企業/メーカー転籍、PM、管理部門など主体的なキャリア形成が可能=|サイネオス・ヘルス・コマーシャルの求人
    • NEW
    • 年間休日120日以上
    • 土日休み
    • 完全週休二日
    • 未経験OK
    • 賞与あり
    • 第二新卒が活躍

    医療機器営業 ※適性に応じて担当商材を打診します =米国1位のCSO企業/メーカー転籍、PM、管理部門など主体的なキャリア形成が可能=|サイネオス・ヘルス・コマーシャルの求人

    サイネオス・ヘルス・コマーシャル株式会社
    推定年収
    400~550万円
    予定勤務地
    東京都
    仕事の内容
    大手医療機器メーカーのプロジェクトへ配属され、医療機器の提案営業を担当していただきます。領域や勤務地など様々なプロジェクトを保有しているので、医療業界で新たなチャレンジをしたい方におすすめです。 【入社後のイメージ】 1~2年間を目途に医療機器メーカーへ派遣予定。 プロジェクト後はそのまま転籍するか別案件へのアサインとなります。 《豊富なキャリアパス》1つの領域に特化して専門性を高める、複数のプロジェクトを経験し知識の幅を広げる、サイネオス本社のマネージャーやトレーニングなど他職種へキャリアチェンジするなど、一人ひとりの意思を尊重し、キャリア形成をサポートしています。 《社会貢献性の高い仕事》医療機器の営業職は、医師や看護師などから重要な相談を受けることも多く、チーム医療の一員として働いている実感を得られる仕事です。
    必要な
    経験・能力等
    【必須スキル】 ★業界経験・知識は不要!入社後に専門性を身につけられます★ ■営業経験1年以上 ■普通自動車免許保持 ■下記7エリア内での転勤が可能な方 【北海道】【東北】【関東】【中部・北陸】【関西】【中国・四国】【九州・沖縄】から選択可能 ★勤務地について 「関東エリア内で働きたい!」「東京、大阪など都市圏で働きたい!」 など、候補者様のご希望をお伺いした上で決定いたしますので、ご安心ください。 入社後に都道府県が確定しますが、ご希望に関しましては極力かなえられるよう調整させていただきます。 【歓迎スキル】 ★業界未経験の方歓迎 「よりやりがいの大きな営業に挑戦したい」 「専門性を身につけお客様に向き合いたい」 「社会貢献、人の役にたつ営業がしたい」 このような思いを持った営業経験者を歓迎。 当社であれば、豊富な成長の機会や多様なキャリアプランがあり理想の働き方、生き方を実現できます。 ※外資系企業ではありますが、語学力は必須ではありません。意欲やポテンシャルを重視した選考を行なっています。
  • 【東京】RA・CA/第二新卒紹介領域=大手とベンチャーのいいとこどり/環境と挑戦をどちらも叶えたい方へ=|ネオキャリアの求人
    • NEW
    • 年間休日120日以上
    • 土日休み
    • 完全週休二日
    • 賞与あり
    • 産休、育休取得実績あり
    • 第二新卒が活躍
    • 福利厚生充実

    【東京】RA・CA/第二新卒紹介領域=大手とベンチャーのいいとこどり/環境と挑戦をどちらも叶えたい方へ=|ネオキャリアの求人

    株式会社ネオキャリア
    推定年収
    336~480万円
    予定勤務地
    東京都
    仕事の内容
    第二新卒の若手層をターゲットとした人材紹介を展開している、Liber Career(リーベルキャリア)というサービスで、リクルーティングアドバイザーとして働いていただきます。 【業務内容】 ■リクルーティングアドバイザー(RA) ・採用を検討している企業様に対して、採用ニーズのヒアリングをした後、採用計画や会社説明会イベントなどを立案したり、福利厚生、選考プロセスなどの改善提案をしていきます。 ・キャリアアドバイザー(CA)と連携しながら、条件に合致する転職希望者を企業様とのマッチングを目指します。 ■キャリアアドバイザー(CA) ・就職・転職活動を検討している求職者に対して、ヒアリングを通して求職者を知り、今後のキャリアに活きる求人の提案や就職活動の仕方をレクチャーしていただきます。 ・初回面談を2時間かけて行い、その後も追加面談や対策面談という形で何度も求職者と面談を行います。 単なる条件マッチではなく、初回面談→内定承諾まで約10時間程度の時間を掛けて、就職活動のサポートをさせていただきます。 ★リーベルキャリアは若手人材紹介だけにとどまらず、若者を多方面から支援する若者の窓口となるべく様々な新規事業の立ち上げの構想をしております。
    必要な
    経験・能力等
    【必須スキル】 ■数字目標(KPI・KGIなど)を追った経験1年以上 【歓迎スキル】 ■人材紹介経験のある方 【求める人物像】 ■明るく前向きにスピード感を持って取り組める方 ■成長意欲がある方 ■ベンチャー志向の方 【組織について】 人数:40名/平均年齢:28歳/男女比:男性5割・女性5割 20代前半~30代前半の若い社員が多く、お互いに切磋琢磨していくような雰囲気。 また自身や仲間の将来のあるべき姿の実現に向け、お互いを支援し合う風土もあります。 【企業担当おすすめポイント】 ★事業部を横断したキャリアも実現可能 同じ事業部で役職を上げていくだけでなく、事業部をまたいでキャリアアップが可能です。 ・中途広告営業→代理店フォロー担当 ・新卒採用支援営業→新規事業 事業部長
  • 【名古屋】スタッフサポート職/未経験者歓迎|エヌエス・テックの求人
    • NEW
    • 年間休日120日以上
    • 土日休み
    • 未経験OK
    • 賞与あり

    【名古屋】スタッフサポート職/未経験者歓迎|エヌエス・テックの求人

    エヌエス・テック株式会社
    推定年収
    340~360万円
    予定勤務地
    愛知県
    仕事の内容
    製造業での就業を希望する求職者様と、人材を欲している企業様の架け橋として両者をつなぐお仕事です! 【具体的な業務内容】 ◆対クライアント ・営業担当に同行して、過去にお取引のあったクライアントへ訪問し、現場スタッフの新規募集状況や課題を伺い自社の人材で人手不足を解決できるよう提案 ・新規お取引先を増やす為、営業担当に同行し、人手不足でお困りの企業様に対し人材ニーズのヒアリングと提案をする新規開拓営業のサポート ◆対求職者・スタッフ ・求職者へのお仕事説明~職場見学の引率、入寮、赴任、入社対応 ・登録済みスタッフへのお仕事紹介の連絡 ・就業中のスタッフの勤怠管理、モチベーションマネジメント ※担当するスタッフの人数:30名~50名 ◆付随する事務作業 ・従業員名簿作成 ・寮契約、備品準備 ・入社手続き、異動手続き、退社手続き ・請求業務・・請求書作成(フォーマットあり) ・勤怠管理・・派遣スタッフのタイムカードチェック、システム入力 【一日の流れ】 ・ 8:30 出社、スタッフからの連絡確認、1日のスケジュール確認 ・ 9:00 前日までのスタッフ勤怠管理、契約管理、派遣先とのアポイント調整 ・11:00 派遣先のスタッフと面談、派遣先担当者と打ち合わせ  ※移動には社用車を利用 昼食は適宜 ・14:30:新人スタッフを出迎えに駅に行き、事務所へ案内し、これからの仕事・生活を説明 ・15:30:新人スタッフを寮に案内し、スタッフと寮のチェック、確認を行う ・17:30:初出勤者と面談し仕事、職場の印象を確認後、派遣先担当者と打ち合わせ
    必要な
    経験・能力等
    【必要条件】 ■普通自動車免許 【歓迎条件】 ■接客経験がある方 ■営業経験がある方 ■社内の各部署と連携して仕事ができる方 【求める人物像】 ■人と接すること、会話することが好きな方 ■人の面倒を見たり、お世話をすることが好きな方 ■自分の価値を高めたい方
  • 【愛知県】専門商社での法人営業職 |岡谷機電の求人
    • NEW
    • 年間休日120日以上
    • 土日休み
    • 完全週休二日
    • 賞与あり
    • 弊社独占案件

    【愛知県】専門商社での法人営業職 |岡谷機電の求人

    岡谷機電株式会社
    推定年収
    440~700万円
    予定勤務地
    愛知県
    仕事の内容
    【仕事内容】 ルート営業を主体にメーカーや販売店に販売活動をして頂きます。既存顧客の課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案など。 取扱商品は、設備に使うブレーカなど小さなものから1台数千万円の産業用設備まで幅広いものがあります。近年では、DX化に取り組む取引先様が増えてきており、時代のニーズに沿った提案が大事になってきます。きちんとした戦略やお客様のメリットも提示しながら、課題解決に繋げていってください。 【入社後詳細】 入社後研修は1ヵ月間にわたりしっかりと行い、配属後には先輩社員のOJTのもと、業務に慣れていただきます。扱う製品やお客様が多種多様なので、しっかり知識を身に付けることが大事です。
    必要な
    経験・能力等
    【必須条件】 ■営業経験(法人・個人問わず) ■普通自動車第一種運転免許 【歓迎条件】 ■配属先地域の土地勘をお持ちの方 【求める人物像】 ■主体性を持って行動出来る方 ■向上心があり、バイタリティー溢れる方
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